Sistema alemán que consiste en reducir las horas de trabajo a una persona. Esa persona cobra de la empresa por las horas trabajadas y del paro por las no trabajadas. Este sistema, en principio, duraba 6 meses. Ahora ha pasado a a 2 años.
11.11.09. Se está estudiando implantarlo en España.
Comentario: Me parece que:
- Es bueno para las personas, porque trabajan y no están paradas.
- Es bueno para las empresas, porque les da una cierta flexibilidad.
- Es bueno para los Presupuestos Generales del Estado, porque, a su cargo, se paga menos paro que si esas personas no trabajaran nada.
+info: http://leopoldoabadia.blogspot.com/2010/05/kurzarbeit.html